«Кадры в АПК»: сельхозтоваропроизводителям красноярского края возместят затраты на подготовку специалистов

«С 2025 года в крае реализуется федеральный проект «Кадры в агропромышленном комплексе» национального проекта по обеспечению технологического лидерства «Технологическое обеспечение продовольственной безопасности». В рамках этого проекта реализуется уже знакомая многим организациям АПК края мера поддержки кадрового обеспечения отрасли – субсидии на возмещение части фактически понесенных затрат по заключенным ученическим договорам и договорам о целевом обучении со студентами, которая позволяет возместить до 90 % затрат на оплату обучения и выплату студентам стипендии», – рассказывает министр сельского хозяйства края Илья Васильев.

У некоторых краевых сельхозтоваропроизводителей есть практика подготовки специалистов под кадровую потребность по договорам о целевом обучении. Например, на предприятии индивидуального предпринимателя, главы крестьянского (фермерского) хозяйства Натальи Зубаревой в Шушенском районе ветеринарным врачом второй год трудится выпускница Хакасского государственного университета им. Н.Ф. Катанова Анастасия Петрусёва.

«Предприятие впечатлило меня еще во время выездов на практику - здесь все автоматизировано, современно. Когда Наталья Владимировна предложила целевое обучение, я подумала, что очень здорово будет поработать в таком хозяйстве. По целевому договору студенту выплачивается стипендия – это хорошая финансовая поддержка. Еще один плюс - гарантированное трудоустройство после учебы.

Мне нравится работать с сельскохозяйственными животными. Когда работаешь в сельском хозяйстве, ощущаешь себя частью чего-то большого. Открываешь холодильник, там молоко, яйца – все это все создано работниками отрасли. Приятно ощущать свою причастность к этому важному делу», - поделилась Анастасия Петрусёва.

Андрей Гриценко окончил КрасГАУ в 2024 году, работает агрономом в ОАО «Тюльковское» Балахтинского района. Рассказывает, что о возможности целевого обучения узнал еще в школе. Уже тогда молодой человек планировал связать свою профессию с агросферой. «Основные преимущества целевого обучения – поступление в университет вне конкурса и стипендия. Познавать азы работы начинаешь сразу после первого курса, когда приходишь на практику. Работа интересная, постоянно узнаешь что-то новое. Я доволен своим выбором», - отмечает Андрей Гриценко.

С прошлого года действуют новые правила целевого приёма студентов: заказчики размещают заявки о целевом обучении на 2026-2027 учебный год на единой платформе «Работа России», а абитуриенты выбирают подходящее предложение и образовательную организацию, куда хотят поступить по целевой квоте. В случае, если конкурсный отбор пройден, остается подать оригиналы документов, дождаться зачисления и заключить договор о целевом обучении с заказчиком. Заказчики могут подать заявки до 30 апреля.

На фото Анастасия Петрусёва. Фото предоставлено ИП ГК (Ф)Х Зубарева Н.В.